Recruitment Specialist

Word jij onze nieuwe recruitment specialist?

Dienstverband: vanaf 32 uur per week

Opleidingsniveau: HBO of WO

Locatie: Ons kantoor in Rotterdam, en gewoon vanuit je eigen huis. 

Startdatum: In overleg

Meewerken, stroomlijnen, samen verbeteren is ons motto. En dit doen we goed, Shared groeit en dit willen we graag doorzetten. Het werven van enthousiaste nieuwe medewerkers is een uitdaging, zeker in deze krappe arbeidsmarkt. Als Recruitment Specialist is dit jouw doel: hoe zorg je strategisch en operationeel voor de groei van Shared? En hoe blijven we interessant voor nieuwe kandidaten? Ben jij klaar voor de uitdaging?

Wat ga je doen als Recruitment Specialist?

Bij Shared word je niet zomaar recruiter, zoals er tegenwoordig vele gevraagd worden. Als Recruitment Specialist ben jij strategisch verantwoordelijk voor alles rondom werving en selectie. Je stuurt een team van recruiters aan, hebt het contact met kandidaten in de gehele procedure, en zorgt uiteindelijk voor de beste matches met Shared én onze opdrachtgevers. Daarnaast moeten we zoveel mogelijk gezien worden door potentiële sollicitanten: online, op wervingsplatforms, en op sociale media. Kenmerkend voor Shared is dat we bij onze klanten aankomen met innovatieve, creatieve en verrassende, outside-the-box ideeën. Dit moet natuurlijk ook terug te zien zijn in onze recruitmentstrategie. Je zal, in samenwerking met marketing, dus ook een grote rol spelen bij onze recruitmentmarketing.

Dus ben jij op zoek naar een flinke uitdaging? Dan ben je hier aan het juiste adres! Shared is een groeiende organisatie, dus ook qua doorgroeimogelijkheden zijn er genoeg opties.

Zoek jij het volgende in een baan? 

• De basis: een goed salaris van €3000,- tot €4000,- bruto per maand, afhankelijk van je opleidingsniveau en ervaring.

• Extra: standaard secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 25 vakantiedagen (bij fulltime), vakantiegeld, bedrijfstakpensioenvoorziening, een NS Businesscard voor zakelijk gebruik, kilometervergoeding, fietsvergoeding en een laptop en telefoon als dit nodig is.

• Nog meer extra’s: dit is nog niet alles, we willen je nog wat extra’s aanbieden:

  • Je wil natuurlijk blijven leren en ontwikkelen. Daarom stroom je in bij ons opleidingsplan en de Shared Academy, waarmee je allerlei cursussen volgt om je te ontwikkelen tot een (nog betere) procesconsultant. Daarnaast is er één-op-één aandacht om je te coachen en je steeds weer voldoende uitdaging en doorgroeimogelijkheden te kunnen bieden.

  • Hybride werken is bij ons de standaard. Je krijgt daarom ook een thuiswerkvergoeding en de mogelijkheid om je werkplek thuis goed in te richten. Daarnaast kan je je werktijden (in overleg) flexibel indelen. Even een andere betekenis van de 9-tot-5-mentaliteit dus 😉

• En het allerbelangrijkste: de beste werksfeer die je kan wensen met geweldige collega’s: inclusief legendarische teamuitjes en vrijmibo’s, een kantoor met pooltafel, dartbord, tafeltennistafel én uitzicht op de Erasmusbrug.

En? Is je interesse gewekt?

Ja? Mooi! Solliciteer dan direct via de knop onderaan de vacature en we nemen zo snel mogelijk contact met je op.

Nog niet helemaal? Neem dan even contact op met onze huidige Recruitment Specialist, Manon Hölscher via 06-82074954 of Whatsapp, e-mail of LinkedIn en laat je overtuigen 😉

P.S.: Ook wij hebben een paar vereisten. Herken jij jezelf hierin?

• Je hebt een afgeronde HBO of WO-opleiding. Bij voorkeur in een relevante richting, zoals HRM, bedrijfskunde of arbeids- en organisatiepsychologie.

• Ervaring binnen recruitment is een plus.

• Je bent flexibel en kan makkelijk schakelen tussen verschillende werkzaamheden. Je kan goed zelfstandig werken en bent niet vies van veel verantwoordelijkheden.

• Je werkt zorgvuldig en gestructureerd. Daarnaast ben je niet bang om de leiding te nemen.

• Je houding is proactief en energiek. Bovendien ben je creatief en durf je in outside-the-box oplossingen te denken.

• Je bent communicatief sterk, zowel in woord als geschrift. Belangrijk hierbij is dat je ook vloeiend Nederlands spreekt en schrijft, aangezien al onze communicatie in het Nederlands is.

• Ons kantoor is gevestigd in Rotterdam en we willen je graag af en toe ook daar zien, dus je bent bij voorkeur woonachtig in (de omgeving van) Rotterdam.